民間企業向け|プロジェクト学習を通したビジネススキルの定着

本研修のねらい

本研修は新人として現場で仕事をする上で求められる考え方・スタンスおよびスキルを体験学習を通して身に付けていただきます。

ビジネスマナー研修や仕事の進め方などの新入社員研修で「理解できる」ようになったスキルを実践的なシミュレーションを通して「実践できる」ようになっていただくことを目的としています。具体的には下記の考え方・スタンスおよびスキルを実践できるようになっていただきます。

■考え方・スタンス
・仕事の目的・目標・手段を自ら考える
・まずは自分から行動する自発的な視点
・他者視点と相手目線で考える
・仕事の成果をQCDRSでバランスよく考える
・他責にならない

■スキル
・PDCA
・仮説をたて、計画的に仕事を進める
・アイデアを考える発想力
・報告・相談スキル
・チームワーク
・傾聴力、質問力、プレゼンテーション

研修プログラム例

3日間

プログラム

1日目
1.はじめに ~アイスブレーク

  • (1)チーム名とチームリーダーの決定
  • (2)ものづくりにまつわるアイスブレーク

2.仕事とは?

  • (1)仕事とは何か
  • (2)PDCAとコミュニケーション
  • (3)現場で質の高い仕事をするための5つのキーワード
  •    ①目的・目標・手段
  •    ②他者視点と相手目線
  •    ③QCDRS
  •    ④まずは自分から行動する
  •    ⑤他責にならない

3.仕事におけるコミュニケーションスキルのポイント

  • (1)仕事におけるスタートラインはまずきくこと
  • (2)3つのきくスキル
  • (3)傾聴スキルのポイント
  • (4)質問スキルのポイント

4.【ペアワーク】相手のニーズを超える仕事をする

  • (1)ニーズを捉えてから考えるという基本的な姿勢を理解する
  • (2)相手のニーズを捉えるポイント
  • (3)相手のニーズを超えた仕事とはどのようなものか?を体感する

5.ペアワークの振り返り

  • (1)【グループワーク】ペアワークを振り返ってうまくできたこと課題だった事を振り返る
  • (2)付加価値の高い仕事をする上でのポイント
  •    ①相手は自分のニーズに気付いていないことが多い
  •    ②適切なフィードバックを受ける
  •    ③トライ&エラー(失敗を恐れない)
  •    ④アイデアを出す上での考え方

6.Arduinoの使い方講習

2日目~3日目
7.【グループワーク】ものづくりワークショップ

  • STEP1 より多くのユーザー(他のグループの受講者)へのインタビュー
  • STEP2 ユーザーへのインタビュー結果を踏まえたニーズの定義づけ(仮説設定)
  • STEP3 ニーズを満たすためのアイデア出し(ブレイン・ストーミング)
  • STEP4 アイデアの絞込みと出来上がりイメージのスケッチ作成
  • STEP5 プロトタイプ開発
  • STEP6 全体プレゼンテーション
  • ※STEP1~6に向けた工程管理表を作成・管理することで、仕事の進め方を体得する
  • ※STEP2~5の間で適宜他のグループへのヒアリングを行う
  • ※2日間をかけたプロジェクトは、1日で行うものよりも難易度が上がります。
  •  難易度の高いプロジェクトに携わることで、仕事の進め方やコミュニケーション
  •  スキルを統合的に高めることができます。また、ヒアリングからプロトタイプの
  •  作成・プレゼンテーションを行う過程で、ユーザー(ほかのグループの受講者を
  •  予定)とコミュニケーションをとる機会が増えますので、洞察力を高める事にも
  •  つながります。

8.ものづくりワークショップの振り返り

  • プロジェクトで学んだことを振り返り、ユーザーのニーズの捉え方やアイデアを形
  •  にするポイントについての気づきを深めます。またビジネスマナー、PDCA、
  •  タイムマネジメント、報告・相談、コミュニケーション(聞く、書く、話す)な
  •  どのビジネスの基本動作についても講師からフィードバックします。この振り返
  •  りを通して、自身の課題を明確化していただきます。

9.明日からのアクションプラン

  • 8.で明確になった課題を解決するためにアクションプランを考えていただきます。
  •  具体的には①3か月後に何ができるようになっているか?②1か月後には何ができ
  •  るようになっているか?③そのために明日から取り組むことは何か?を考えていた
  •  だき、グループの中で発表していただきます。

手を動かし、思考を刺激する学習ツール

一人一人が持っている創造性を最大限引き出すために、ミテモのものづくり研修では多種多様なツールを用いて研修プログラムを設計いたします。ここではその一部をご紹介いたします。

アニメーション制作ソフト

ブロック玩具

マイコンキット

電子工作玩具

3Dプリンター

その他、折り紙や画用紙、クレヨンなど様々な工作キットを使用します

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ものづくり研修の実績

導入企業数
※学校含む

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受講者数

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TRAINING ミテモのものづくり研修ラインナップ
SERVICE ミテモのサービス
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