ショートフィルム(短編映画)を用いた対話型鑑賞
対象者
- 自身のキャリアについてこれから検討を始める女性従業員の方
- 女性社員と一緒に仕事をしたり、育成する立場にある方
よくあるお悩み・ニーズ
- 自分のキャリアについて深く考えたことがない
- キャリア選択で自分がどんな価値観を大切にしたいかはっきりしない
- キャリアについて、上司や同僚の価値観を知りたい
研修内容・特徴
本研修では、受講者が自身のキャリアデザインに対する価値観を具体的に言語化できるようになることを目指します。短編映画という映像作品をワークショップの主題として取り扱うことで、参加者自身の心理的安全性を確保した上で、より自由なコミュニケーションを行うことができるように設計しています。
具体的には、対話型鑑賞法という作品鑑賞方法を用いて、短編の映画作品を2度見て受講者同士が対話することを通じ、女性のキャリアデザインについて作品を通じて本人や同僚、職場仲間同士で語り合いより納得感のある働き方をつくっていくためには何ができるかを考え合うワークショップになります。あくまでも映画を主題として語り合うことから、より自由で心理的安全性の高いコミュニケーションの場をつくることができます。
対面・オンラインに関わらず実施可能ですので、キャリアデザイン教育研修の導入や、インクルーシブな職場環境を構築するための研修としてご利用いただけます。なお本研修で鑑賞する短編映画は、国内配給権を持つ株式会社ビジュアルボイスと提携し、数あるタイトルの中から企業研修に適した作品を厳選して利用しています。
本研修は、Zoomを使用したオンライン研修としても対応可能です。下記チェックリストを事前にご確認ください。
快適にご参加いただくためのチェックリスト
- パソコンにZoomのアプリケーションをインストールできていますか?
- できる限り静かな室内環境で、且つ声が出せる場所を確保できていますか?
- マイク、イヤホン、Webカメラの用意ができていますか?
プログラム
STEP.01
はじめに
- 【ワーク】今まで見てきた映画の中で印象に残った作品についてグループで話し合う
- (1)ショートフィルムを用いた対話型鑑賞の説明
- (2)上映する映画の紹介
対話型鑑賞と呼ばれる、思考と対話から作品理解を深める方法を用いてショートフィルムを鑑賞します。心理的安全性を確保しながら、女性のキャリア設計をテーマに活発なコミュニケーションを促します。
STEP.02
ショートフィルム 1回目視聴
- 【ワーク】視聴感想を匿名で共有する
- 【ワーク】個人で印象に残っているシーンを2~3個書き出す
- 【ワーク】グループで個人ワークの結果を共有し、それをもとに登場人物の行動・感情の動きに対する意味と、その背景にある思いについて話し合う
- (1)各グループの発表内容を全体で共有する
まずはじっくりと作品を鑑賞し、作品の中でどんなことが起こっているのかを観察します。気になった点や疑問に思ったことを参加者間で対話し、おたがいの気づきを共有します。
STEP.03
ショートフィルム 2回目視聴
- 【ワーク】グループで「主人公が同じ職場の同僚であった場合、主人公の悩みに対して周りからどんな働きかけの選択肢があるか」について話し合う
- (1)各グループの発表内容を全体で共有する
同じ作品をもう1度を鑑賞します。対話を通して見えてきた、同僚や上司との仕事に対する価値観の違いを認識し「個人のキャリアの悩みに周りが協力できる職場」を作るためのヒントを得ます。
STEP.04
まとめ
- 【ワーク】ワークショップによって揺り動かされた自身の感情・価値観を共有する
受講者の声
- ・⾃分で⾃分のキャリアは決めるんだ、という意思を改めて思いました。メンバーがいい回で、すごくいい雰囲気でお話できました。
- ・⾃分の価値観はしっかり持ちつつも他の⼈の価値観や決定に寄り添えるようにしたいと感じました。
- ・⼦育て、仕事、と思っていたが、それ以外の⼈⽣の軸を⾒つけることもキャリアを考えることに繋がるのかなと感じて、もう少し外にも⽬を向けてみようと思いました。
価格
半日 | 終日 |
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研修実施費 440,000円(税込)~ |
研修実施費 660,000円(税込)~ |
※プログラムの変更・修正が必要な場合は、別途110,000円(税込)を申し受けます。